Chương 956

Đồng thời, túi may mắn giới hạn dành cho Tết Âm lịch được ra mắt với giá 199 tệ.

Bên trong túi may mắn là đồ trang sức, mặt dây chuyền, khuyên tai, quạt tre cao cấp, thậm chí có đồ thủ công trị giá 1.299, đồ rẻ nhất cũng là sản phẩm có giá ngang với cốc hình cây nắp ấm.

Túi may mắn thu hút được rất nhiều người mua, được xếp vào top 5 trong danh sách bán hàng hàng tháng.

Không chỉ vậy, khi danh tiếng của các sản phẩm phụ của Hoa Gian Tập tăng lên thì các thương hiệu khác cũng liên tục nộp đơn xin hợp tác thương hiệu.

Các thỏa thuận hợp tác hiện đã đạt được bao gồm:

Hoa Gian Tập với công ty B, Cốc cành đào (Cây đào bẹt cổ thụ).

Hoa Gian Tập với văn phòng phẩm G, băng dính hình hoa, sổ tay hoa khô, v.v.

Hoa Gian Tập với một thương hiệu thời trang mới, trâm cài áo phỉ thuý hình lá trúc, lắc tay hoa tử đằng, túi đôi cho mẹ và con được đan bằng tre (túi trẻ em).

Hợp tác như vậy sẽ khiến đôi bên cùng có lợi.

Diệp Hàm và đội của cô không chỉ tham gia vào khâu thiết kế ban đầu của sản phẩm chung, cung cấp nguyên mẫu thiết kế và một số vật liệu mà còn sử dụng một số thiết bị công nghệ cao để nâng cao độ tinh xảo của sản phẩm.

Diệp Hàm hy vọng rằng những sản phẩm kết hợp với thương hiệu khác này sẽ đạt được thành tựu kinh điển sau khi chúng được tung ra thị trường chứ không chỉ là mánh lới quảng cáo và danh tiếng của các sản phẩm đồng thương hiệu.

Cô tin rằng năm nay, những sản phẩm của Hoa Gian Tập sẽ trở nên bùng nổ doanh số thông qua việc quảng bá rộng rãi và hợp tác với thương hiệu khác.

Cũng giống như năm ngoái, khi Tết Âm lịch đến gần là lúc Hoa Gian Tập chính thức tung ra mô hình rút thăm trúng thưởng.

Quà tặng bao gồm 100 thẻ VIP thường niên bình thường, 1000 túi may mắn Hoa Gian Tập, 2000 phiếu đồ uống, số lượng người có thể nhận giải lên tới 5000 người, thu hút hàng trăm nghìn người tham gia, đã nằm trên hot search suốt một ngày.

Hoa Gian Tập cũng tổ chức rút thăm trúng thưởng tại chỗ, rất phần thưởng giá trị bao gồm máy ảnh, máy tính xách tay và điện thoại di động mới nhất, đồ giá trị nhất lên tới 10.000 tệ.

Ngoài những phúc lợi hằng ngày đã có, điều khiến nhân viên hạnh phúc hơn nữa chính là tiền thưởng cuối năm.

Nhóm của tiến sĩ Úc và tiến sĩ Thái đã thành công nhận được 30% phần thưởng của dự án, hai trưởng nhóm được 150.000 đến 200.000 tệ, những người khác được 60.000 đến 80.000 tệ.

Bộ phận tuyên truyền của Liễu Nghệ rất vui khi mỗi người nhận được khen thưởng 20.000 tệ. Ngoài ra, nhân viên chính thức được nhận tiền thưởng cuối năm tương ứng với tiền lương từ 1 đến 3 tháng dựa trên ngày vào làm và thành tích trong suốt cả năm.

Ví dụ như Liễu Nghệ, cô ấy được nhận 20.000 tệ và 3 lần lương cơ bản hàng tháng, tiền thưởng lên đến 44.000 tệ!

Trong lòng cô ấy lập tức nở hoa.

Chỉ riêng tiền thưởng thôi đã bằng một năm lương ở quê nhà rồi, dù sao lương bình quân trong nhà cô ấy cũng chỉ có ba đến bốn nghìn.

Bao gồm cả tiền thưởng cuối năm, Liễu Nghệ tính toán một chút, trung bình mức lương hàng tháng của cô cao tới 12.000 tệ! Còn chưa tính các phúc lợi khác.

Nghĩ đến đây thì ngay cả cô ấy cũng thấy không thể tin được.

Phỏng chừng người nhà cô ấy khẳng định là không thể tin nhỉ?

Sau khi tốt nghiệp một trường đại học bình thường, chỉ trong vòng một năm rưỡi, mức lương của cô ấy lại có thể cao như vậy.

Cô ấy yêu quản lý, cô ấy yêu Hoa Gian Tập!

Giống như năm ngoái, đêm giao thừa năm nay, Diệp Hàm đặt bàn tại khách sạn năm sao nổi tiếng – Tụ Vân Các.

Năm trước, tổng cộng chỉ có ba bàn nhưng năm nay cô trực tiếp bao toàn bộ phòng tiệc.

Ngoài dự đoán là năm nay Phó Vân Trạch không về nhà mà tham gia bữa tiệc tối cùng các nhân viên.

Diệp Hàm nghe được điều này, kinh ngạc mà nhìn anh:

"Tết anh không cần về nhà sao?"

Đối với một gia tộc lớn như Tập đoàn nhà họ Phó, việc không về nhà ăn Tết có ổn không?